| Forum.Roerich
Живая Этика (Агни Йога), Теософия | | | Результаты поиска в Google | | | Результаты поиска по Агни Йоге | | | 19.06.2015, 20:02 | #1 | | Administrator Рег-ция: 14.12.2002 Адрес: Москва Сообщения: 44,904 Благодарности: 1,988 Поблагодарили 7,069 раз(а) в 4,821 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Iris Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Вот, когда в рамках подобной Культурной деятельности будут сформулированы конкретные цели для каждого коллектива, тогда подобные цели смогут быть формирующим фактором для формирования рабочих коллективов. | Кто по-вашему должен сформулировать "конкретные цели для каждого коллектива"?... | Как правило этот делает тот самый лидер, который формирует и удерживает цель от размывания, являясь локомотивом деятельности. Вокруг такого лидера и собирается рабочий коллектив. | | | | Этот пользователь сказал Спасибо Владимир Чернявский за это сообщение. | | 19.06.2015, 20:05 | #2 | Рег-ция: 15.11.2004 Адрес: Евразия Сообщения: 13,105 Благодарности: 6,295 Поблагодарили 3,442 раз(а) в 1,963 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Как правило этот делает тот самый лидер, | Замечательно. А КТО этот лидер? | | | 19.06.2015, 20:22 | #3 | | Administrator Рег-ция: 14.12.2002 Адрес: Москва Сообщения: 44,904 Благодарности: 1,988 Поблагодарили 7,069 раз(а) в 4,821 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Iris Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Как правило этот делает тот самый лидер, | Замечательно. А КТО этот лидер? | Лидером становится любой человек, загоревшийся идеей и способный ее удерживать и продвигать. Подобных примеров множество. | | | 19.06.2015, 21:03 | #4 | Рег-ция: 22.02.2007 Сообщения: 10,315 Благодарности: 852 Поблагодарили 1,690 раз(а) в 1,328 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Цитата: Сообщение от Iris Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Как правило этот делает тот самый лидер, | Замечательно. А КТО этот лидер? | Лидером становится любой человек, загоревшийся идеей и способный ее удерживать и продвигать. Подобных примеров множество. | Далеко не любой. Духовного лидера не назначают. Им может стать человек, приблизившийся к буддхическому принципу и утвердившийся на нем. | | | | Эти 2 пользователя(ей) сказали Спасибо элис за это сообщение. | | 20.06.2015, 15:12 | #5 | Рег-ция: 12.07.2008 Адрес: г. Тверь Сообщения: 2,304 Благодарности: 199 Поблагодарили 190 раз(а) в 160 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от элис Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Цитата: Сообщение от Iris Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Как правило этот делает тот самый лидер, | Замечательно. А КТО этот лидер? | Лидером становится любой человек, загоревшийся идеей и способный ее удерживать и продвигать. Подобных примеров множество. | Далеко не любой. Духовного лидера не назначают. Им может стать человек, приблизившийся к буддхическому принципу и утвердившийся на нем. | Назначают и даже почти всегда это так. Остальные самозванцы. Ваша фраза о приближении к будхическому принципу вероятно должна быть понята, как приближение к единению? | | | 20.06.2015, 15:22 | #6 | Рег-ция: 22.02.2007 Сообщения: 10,315 Благодарности: 852 Поблагодарили 1,690 раз(а) в 1,328 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Alexandr5 Цитата: Сообщение от элис Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Цитата: Сообщение от Iris Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Как правило этот делает тот самый лидер, | Замечательно. А КТО этот лидер? | Лидером становится любой человек, загоревшийся идеей и способный ее удерживать и продвигать. Подобных примеров множество. | Далеко не любой. Духовного лидера не назначают. Им может стать человек, приблизившийся к буддхическому принципу и утвердившийся на нем. | Назначают и даже почти всегда это так. Остальные самозванцы. Ваша фраза о приближении к будхическому принципу вероятно должна быть понята, как приближение к единению? | Я бы сказала: стучащемуся открывается. Остальные самозванцы.  | | | 19.06.2015, 22:23 | #7 | Рег-ция: 15.11.2004 Адрес: Евразия Сообщения: 13,105 Благодарности: 6,295 Поблагодарили 3,442 раз(а) в 1,963 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Лидером становится любой человек, загоревшийся идеей и способный ее удерживать и продвигать. Подобных примеров множество. | Например, Нараяма. Уж так горел    | | | 19.06.2015, 22:38 | #8 | | Administrator Рег-ция: 14.12.2002 Адрес: Москва Сообщения: 44,904 Благодарности: 1,988 Поблагодарили 7,069 раз(а) в 4,821 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Iris Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Лидером становится любой человек, загоревшийся идеей и способный ее удерживать и продвигать. Подобных примеров множество. | Например, Нараяма. Уж так горел    | Нараяма как раз пример того, что происходит когда реальных целей нет, нет реальной созидательной работы. Тогда как раз начинаются игры в "гуровство" и т.п. | | | 19.06.2015, 22:57 | #9 | | Banned Рег-ция: 21.11.2003 Адрес: Елгава. Сообщения: 16,829 Благодарности: 107 Поблагодарили 6,161 раз(а) в 3,621 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Цитата: Сообщение от Iris Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Лидером становится любой человек, загоревшийся идеей и способный ее удерживать и продвигать. Подобных примеров множество. | Например, Нараяма. Уж так горел    | Нараяма как раз пример того, что происходит когда реальных целей нет, нет реальной созидательной работы. Тогда как раз начинаются игры в "гуровство" и т.п. | Цель есть у всех, но разные. У Нараямы была цель объявить себя посредником, то есть замкнуть всё на себя, стать публичным земным фокусом. | | | 19.06.2015, 23:02 | #10 | | Administrator Рег-ция: 14.12.2002 Адрес: Москва Сообщения: 44,904 Благодарности: 1,988 Поблагодарили 7,069 раз(а) в 4,821 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от adonis Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Цитата: Сообщение от Iris Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Лидером становится любой человек, загоревшийся идеей и способный ее удерживать и продвигать. Подобных примеров множество. | Например, Нараяма. Уж так горел    | Нараяма как раз пример того, что происходит когда реальных целей нет, нет реальной созидательной работы. Тогда как раз начинаются игры в "гуровство" и т.п. | Цель есть у всех, но разные. У Нараямы была цель объявить себя посредником, то есть замкнуть всё на себя, стать публичным земным фокусом. | Ну это его цель, но не цель, которая могла бы составить и вдохновить коллектив. Подозреваю, что там, как и во многих сектах, люди держались на страхе быть отвергнутыми новоявленным мессией, не пройти "последний отбор". | | | 19.06.2015, 23:03 | #11 | Рег-ция: 22.02.2007 Сообщения: 10,315 Благодарности: 852 Поблагодарили 1,690 раз(а) в 1,328 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Цитата: Сообщение от Iris Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Лидером становится любой человек, загоревшийся идеей и способный ее удерживать и продвигать. Подобных примеров множество. | Например, Нараяма. Уж так горел    | Нараяма как раз пример того, что происходит когда реальных целей нет, нет реальной созидательной работы. Тогда как раз начинаются игры в "гуровство" и т.п. | Путь-вся цель гребцов. Вот что мне открыли зимы с веснами(с) И в этом не может быть никакой заинтересованности. | | | 20.06.2015, 00:45 | #12 | Рег-ция: 22.05.2010 Сообщения: 1,174 Благодарности: 390 Поблагодарили 224 раз(а) в 155 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Существует ещё одна область, весьма неоднозначная в восприятиях, которая фактически наблюдается при работе над созданием работоспособных коллективов. Это область приложения сил конструктивных (созидающих) и деструктивных (разрушающих). В видимой (очевидной) части можно наблюдать разные варианты. Например: удачное построение коллектива сильным опытным руководителем, который может не только делом защищать своё творение, но и предвидеть действия сил разрушающих, создавая заранее условия для противодействия таким проявлениям. Или же, не смотря на опыт и умение руководителя, проявление в коллективе сил, которые фактически внедрились в него заранее, со своими скрытыми до времени целями, которые направлены на разрушение построения и (или) использования этого построения в собственных целях. Вариантов много. Анализ причин, которые приводили к разрушениям, наводит на ряд мыслей. | | | 20.06.2015, 15:16 | #13 | Рег-ция: 12.07.2008 Адрес: г. Тверь Сообщения: 2,304 Благодарности: 199 Поблагодарили 190 раз(а) в 160 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от элис Путь-вся цель гребцов. Вот что мне открыли зимы с веснами(с) | Похоже на ослика, ходящего в кругу жернова. Кто-то его запряг. гармоническим способом, о ком он не подозревает. | | | 27.06.2015, 20:25 | #14 | Рег-ция: 22.05.2010 Сообщения: 1,174 Благодарности: 390 Поблагодарили 224 раз(а) в 155 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от элис ............ Путь-вся цель гребцов. Вот что мне открыли зимы с веснами(с) И в этом не может быть никакой заинтересованности. | Все наши жизни - это Путь, хотя, большинство в этом никакой заинтересованности действительно не проявляет)))). Любая цель на Пути всего лишь цветок, но не конечный пункт. Для немногих Путь и есть жизнь. | | | 20.06.2015, 09:37 | #15 | Рег-ция: 15.11.2004 Адрес: Евразия Сообщения: 13,105 Благодарности: 6,295 Поблагодарили 3,442 раз(а) в 1,963 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от элис Путь-вся цель гребцов. Вот что мне открыли зимы с веснами(с) | "Цель - ничто, движение - всё" Это уже было. Куда может завести движение без цели? Те же аргонавты двигались отнюдь не в произвольном направлении Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Нараяма как раз пример того, что происходит когда реальных целей нет, нет реальной созидательной работы. | Ну почему же? - общину строили. На форуме периодически возникают желающие создать себе духовный комфорт таким образом  Или вот луневцы с Луневым (не знаю, жив ли он) - тоже цели (декларируемые) вполне-таки реальные и прогрессивные. И работа была вполне себе созидательная - что-то там насозидали. Почему вам такие лидеры не нравятся?  | | | 20.06.2015, 09:44 | #16 | | Administrator Рег-ция: 14.12.2002 Адрес: Москва Сообщения: 44,904 Благодарности: 1,988 Поблагодарили 7,069 раз(а) в 4,821 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Iris Цитата: Сообщение от Владимир Чернявский Нараяма как раз пример того, что происходит когда реальных целей нет, нет реальной созидательной работы. | Ну почему же? - общину строили... | Создание "общины" для собственной комфортной жизни - это не цель Живой Этики. Но, думаю, там цель все же другая была. Цитата: Сообщение от Iris Почему вам такие лидеры не нравятся?  | Лидеры, которые организуют коллективы под "себя любимых"? Созданные ими коллективы обречены и непрочны, т.к. служат не целям Живой Этики, возвеличиванию их лидера, его личным интересам. Лидер должен быть "пальцем, указывающим на Луну", но горе тем, кто "спутает палец с самой Луной". | | | | Этот пользователь сказал Спасибо Владимир Чернявский за это сообщение. | | 20.06.2015, 15:05 | #17 | Рег-ция: 22.02.2007 Сообщения: 10,315 Благодарности: 852 Поблагодарили 1,690 раз(а) в 1,328 сообщениях | Ответ: Гармонизация коллектива Цитата: Сообщение от Iris Цитата: Сообщение от элис Путь-вся цель гребцов. Вот что мне открыли зимы с веснами(с) | "Цель - ничто, движение - всё" Это уже было. Куда может завести движение без цели? Те же аргонавты двигались отнюдь не в произвольном направлении  | По компасу.  Имеешь сердце(с).Я вот подумала: задай гению цель и он станет обывателем. У нас это уже было с реализмом в искусстве. Сейчас аналогично в РД. Последний раз редактировалось элис, 20.06.2015 в 15:18. | | | | Здесь присутствуют: 3 (пользователей: 0 , гостей: 3) | | | | Опции темы | | | | Опции просмотра | Комбинированный вид | Часовой пояс GMT +3, время: 00:46. |