12.10.2013, 12:10 | #2 |
Рег-ция: 04.07.2013 Сообщения: 489 Благодарности: 8 Поблагодарили 35 раз(а) в 32 сообщениях | Ответ: Поделитесь опытом как совмещаете первостепенное с суетой. Цитата: Сообщение от Лелуш Ламперуж увольняют не за принципы, а за бесполезность если вы полезны, если вы ценный специалист и умеете ладить с коллективом, кто захочет вас увольнять? из ваших слов можно сделать вывод что вы не прочь найти здесь партнеров для общего дела, коммерческого. вот вам и дают понять, что если вы не ужились в нескольких компаниях, то дело уже не в принципах и не в Агни-Йоге, дело в вас. И новом коллективе это повторится. Поскольку причина происходящего не может быть во вне, в других людях, в нечестных правилах игры. Как видите здесь у большинства нет такой проблемы как у вас. Но к большинству вы почему-то не прислушиваетесь. Продолжаете повторять свое видение ситуации, объясняя эти повторы тем, что мы вас не так поняли. Дело только в вас. | Пожалуйте - ваше мнение - ваше право) |
| |